fbpx

Aktualnie poszukujemy kandydatów na stanowisko:

Operator Wózka Widłowego

Oferujemy:

  • stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
  • wynagrodzenie adekwatne do posiadanych umiejętności oraz doświadczenia,
  • pakiet benefitów, tj. pakiet opieki medycznej, ubezpieczenie na życie, dopłata do wypoczynku,
  • zorganizowany transport pracowników do zakładu,
  • możliwość rozwoju w ramach nowej fabryki.

Zakres obowiązków:

  • obsługa wózka widłowego,
  • rozładunek i załadunek towarów oraz ich transport wewnątrz zakładu,
  • kontrola ilościowa i jakościowa podczas rozładunku/załadunku,
  • dbanie o porządek w magazynie oraz powierzone narzędzia pracy.

Wymagania:

  • uprawnienia UDT do obsługi wózków widłowych – warunek konieczny,
  • doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku (min.2lata),
  • doświadczenie w obsłudze wózków wysokiego składowania będzie dodatkowym atutem,
  • chęci do pracy oraz umiejętności pracy w zespole,
  • gotowości do pracy w systemie  zmianowym.

Chcesz zapytać o tę ofertę pracy? Zadzwoń: +48 693 338 717 (Amanda)
Zapraszamy do kontaktu w godzinach: poniedziałek-czwartek: 8.00-16.00 i piątek: 8.00-13.00

Numer referencyjny:

OWW/SPC/2023

Miejsce pracy:

Barlinek (woj. zachodniopomorskie)

<< Powrót do zakładek kariera

    Formularz rekrutacyjny:


    Ta strona jest chroniona przez reCAPTCHA i obowiązują na niej polityka prywatności oraz warunki korzystania z usługi firmy Google.


    Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Barlinek S.A., z siedzibą przy Al. Solidarności 36, 25-323 Kielce. Kontakt z Administratorem możliwy za pośrednictwem adresu e-mail daneosobowe.bsa@barlinek.com. Dane osobowe przetwarzane będą w celu prowadzenia postępowania rekrutacyjnego na stanowisko wskazane w ogłoszeniu na podstawie art. 6 ust. 1 lit c) (obowiązek prawny) i b) (podjęcie działań na żądanie osoby, której dane dotyczą przed zawarciem umowy) RODO oraz wykorzystywania złożonych dokumentów aplikacyjnych na potrzeby przyszłych rekrutacji i/bądź udostępnienia danych w celach prowadzenie własnych procesów rekrutacji do Spółek z Grupy Kapitałowej na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a) RODO (jeśli stosowną zgodę udzielono) . W związku z przetwarzaniem danych osobowych, kandydatom do pracy przysługują następujące prawa: prawo dostępu do treści danych, do ich sprostowania, prawo do usunięcia danych, do ograniczenia ich przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do wycofania zgody (bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano przed jej cofnięciem) oraz prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego (Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych) w przypadku uznania, że przetwarzanie danych osobowych narusza przepisy Ogólnego rozporządzenia o ochronie danych. Szczegółowe informacje na temat przysługujących Pani/Panu praw znajdują się w naszej Polityce Prywatności, zachęcamy do zapoznania się z jej treścią.